作為一個很多人都想要從事的工作，銷售的工資一般有多少呢？這篇文章就跟大家聊聊這個話筒。

內(nèi)業(yè)部門崗位職責，內(nèi)業(yè)人員負責工程項目的資料檔案管理、計劃、統(tǒng)計管理、內(nèi)業(yè)管理和工程的預、結算工作。? 負責工程項目資料、圖紙等檔案的收集、管理工作 。

負責工程項目的所有圖紙的接收、清點、登記、發(fā)放、歸檔、管理工作：在收到工程圖紙并進行登記以后，按規(guī)定向有關單位和人員簽發(fā)，由收件方簽字確認。負責收存全部工程項目圖紙，且每一項目應收存不少于兩套正式圖紙，其中至少一套圖紙有設計單位圖紙專用章。

負責統(tǒng)計錄入案場當天來電及客戶來訪信息。 協(xié)助案場經(jīng)理統(tǒng)計房產(chǎn)銷售相關數(shù)據(jù)，整理、保管相關銷售資料。 核對客戶簽約和房款交付情況，提醒相關置業(yè)顧問跟進簽約。 要熟練使用辦公軟件，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 具備一定的抗壓能力；性格開朗大方，對待工作認真仔細。

工資不一定，每個地區(qū)的工資都不一樣，要看你在哪里了。銷售一般是底薪+提成。底薪通常是2000-5000元不等，提成根據(jù)業(yè)績完成情況發(fā)放的。部分公司的大區(qū)經(jīng)理或者大區(qū)總監(jiān)，底薪會達到8000-12000元。

純業(yè)務提成制”也叫傭金制，指的是銷售人員的工資收入沒有固定的部分，全部由浮動工資部分組成，即由銷售人員一定比例的業(yè)務提成構成。

純工資制”指的是銷售人員的工資就是由企業(yè)核定給予其的基本工資，不存在與其銷售業(yè)績掛鉤的工資收入部分。該薪酬模式設計的依據(jù)是平衡企業(yè)內(nèi)部崗位之間存在的相對價值關系。

綜合以上，銷售內(nèi)業(yè)的工資還是要看各個公司的具體情況，平均工資其實參考的價值不大，希望這篇文章能給大家?guī)韼椭?/p>

總結

以上是生活随笔為你收集整理的销售内业一般工资多少 还是要看具体情况来分析的全部內(nèi)容，希望文章能夠幫你解決所遇到的問題。

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