一面HR面（篩簡歷）

2個(gè)HR VS 5個(gè)面試者

1、每個(gè)人2~3分鐘的自我介紹

2、HR根據(jù)每個(gè)人的簡歷分別針對性地問一些問題

二面技術(shù)面

3個(gè)面試官 VS 5個(gè)面試者

1、每個(gè)人3分鐘左右的自我介紹

2、針對不同的面試者分別問不同的問題，該面試者不會時(shí)，其他人也可以回答

3、數(shù)據(jù)庫左連接和右連接有什么區(qū)別，如果是左連接后的結(jié)果是什么樣子的

4、數(shù)據(jù)庫中事務(wù)的特性是什么

5、說一下數(shù)據(jù)庫中的觸發(fā)器

6、Linux命令如何配置網(wǎng)卡

7、Linux下如何使用命令編輯文件，如何保存、關(guān)閉文件

8、overloading和override的區(qū)別是什么，override時(shí)如何調(diào)用父類中的同名函數(shù)

9、多態(tài)有多少種方式

10、static的作用是什么

11、Java是怎么連接數(shù)據(jù)庫的

總結(jié)

以上是生活随笔為你收集整理的2015年浪潮面试题的全部內(nèi)容，希望文章能夠幫你解決所遇到的問題。

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